Fresk'IE : la fresque de l'intelligence émotionnelle
Entretenez de meilleures relations avec vous et avec les autres
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Formation créée le 29/04/2024. Dernière mise à jour le 30/06/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
A PROPOS DE CETTE FORMATION : Fresk'IE, la fresque de l'intelligence émotionnelle, vous permettra d'identifier les différentes dimensions de l’intelligence émotionnelle, les expérimenter et découvrir comment elles contribuent à la réussite des individus et des organisations. Vous souhaitez nouer et entretenir de meilleures relations, développer votre leadership et être plus performant ? Fresk'IE est un atelier formatif, collaboratif et ludique qui permet de s’approprier de façon simple les compétences des 4 dimensions émotionnelles. Fresk'IE est un serious game : des défis à relever, des cartes, des actions. Repartez avec des clés pour agir efficacement au quotidien. ORGANISATION : Cet atelier est dispensée en présentiel, en inter-entreprises : petit groupe de 6 à 12 participants Durée : 4h Un accompagnement individuel complémentaire peut être réalisé (sur devis). Nos programmes sont également proposés (sur devis) : - en intra-entreprise : programme adapté et dispensé au sein de votre seule entreprise - à la carte : nous élaborons un contenu personnalisé APPROCHE PEDAGOGIQUE : Cet atelier ludique utilise la pédagogie d'un serious game : s'amuser en apprenant. La démarche pédagogique est essentiellement ludique et active. Elle amène les participants à analyser leurs pratiques actuelles pour mieux les faires évoluer. Toutes nos formations sont basées sur le principe pédagogique de la formation-action : à partir d’apports théoriques et méthodologiques, l'apprenant est mis en situation et des feedbacks lui sont proposés. > Faire pour apprendre, se tromper peut-être, recommencer et réussir. FINANCEMENT : Les étapes pour participer à cette formation : 1/ Clarification ensemble de vos besoins 2/ Définition du programme et des modalités de la formation 3/ Validation de la convention de formation - Financement sur fonds propres : le délai moyen d'entrée en formation est de 2 semaines Notre organisme est certifié Qualiopi, cela vous permet de bénéficier des fonds pour la formation professionnelle. 4/ Dépôt de la demande de prise en charge - Financements par OPCO ou FAF : le délai moyen d'entrée en formation est de 6 semaines Nous vous accompagnons à chaque étape de votre projet de formation, pour que cette action vous apporte concrètement les compétences dont vous avez besoin, avec un financement optimisé. Contactez-nous : 06.12.73.11.55
Objectifs de la formation
- Nommer les 6 principales émotions
- Classer les émotions selon leur intensité
- Identifier les 4 piliers de l’intelligence émotionnelle
- Pratiquer l’intelligence émotionnelle
Profil des bénéficiaires
- Formateurs, coachs, facilitateurs
- Dirigeants, Managers, Personnel de service RH
- Toute personne souhaitant améliorer son rapport à soi et aux autres, dans un cadre professionnel ou personnel
- Aucun
Contenu de la formation
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Les émotions
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Les ressentis corporels
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La connaissance de soi
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La connaissance sociale
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La maîtrise soi
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La gestion de la relation
Marielle BLAGNY Formatrice et Coach professionnelle, Praticienne certifiée en Intelligence émotionnelle et en Approche neurosensorielle. Par l’apprentissage et la connaissance, j’accompagne l’épanouissement de chacun au service de tous. Durant plus de 15 ans, j'ai dirigé des services commerciaux régies publicitaires et agences de communication. J'ai eu la responsabilité : - du management de mes équipes : recrutement et gestion RH, pilotage opérationnel et motivationnel, accompagnement et montée en compétences (commerciaux terrains, commerciaux sédentaires, vendeurs boutique, personnel administratif et technique) - du développement du chiffres d'affaires : application des techniques de vente, formation de mes collaborateurs, conception et suivi des projets en relation avec le client et toutes parties prenantes. Depuis 2012, je suis gérante-associée d’une société dans le domaine du sport. Et en 2019, j’ai fondé mon organisme de formation et de coaching professionnel. J’interviens en tant formatrice pour adultes depuis 8 ans, avec plus de plus de 3000 heures dispensées auprès de plus de 190 stagiaires. Mes principales thématiques sont : le management, le leadership, le développement des ventes, la formation de formateur et les soft skills. Pour toute autre demande, et ainsi répondre aux besoins des organisations, des équipes et des dirigeants, je mobilise un réseau fiable de formateurs et de coachs tous experts dans leur domaine. Grâce à mes différentes expériences professionnelles, je possède une connaissance approfondie du fonctionnement des petites entreprises, des enjeux des managers, des besoins des collaborateurs et des exigences des clients, rendant mes formations techniques très concrètes et efficientes. - Diplôme Master 2 en Marketing et en Vente, spécialité Direction d'équipe - Diplôme de Coach professionnelle, cursus complet coach des individus, des équipes et des organisations - CQP de Formatrice professionnelle - Praticienne certifiée DISC et Forces Motrices, analyse des motivations et des comportements, appliqués en situation de travail - Praticienne certifiée en Intelligence Emotionnelle et neuro-sensorialité - Formée à la ludopédagogie, apprentissage des adultes par le jeu - Formée à la Communication Non Violente, expression des émotions et des besoins - Formée à l'ennéagramme, étude des 9 profils de personnalités pour mieux se connaître et s'épanouir
- Recueil de vos attentes pour personnaliser l'action
- Méthodes d'animations basée sur la ludopédagogie : apprentissages par le jeu
- Evaluation continue de vos acquis : questions orales, quiz, mises en situation ou jeux de rôles, études de cas, questionnaire d'auto-positionnement
- Feuilles de présence
- Enquête de satisfaction quant à la formation et à son impact
- Attestation de réalisation remise en fin de formation
- La fresque de l'intelligence émotionnelle à compléter
- 7 défis à relever
- Mémo et support d'auto-diagnostique